رئیس فدرال رزرو مینهسوتا، نیل کاشکاری، در مصاحبهای اعلام کرد که هوش مصنوعی باعث کاهش سرعت استخدام در شرکتهای بزرگ شده و بسیاری از کسبوکارها شاهد بهرهوری واقعی به دلیل این فناوری هستند.
کاشکاری گفت که شرکتها به او اطلاع دادهاند که هوش مصنوعی بر برنامههای استخدام آنها تأثیر گذاشته و انتظار دارد که روند استخدام و اخراج در بازار کار همچنان پایین بماند. با این حال، این موضوع برای شرکتهای کوچک کمتر صدق میکند و او افزود: «هوش مصنوعی واقعاً داستان شرکتهای بزرگ است.»
از زمان آغاز boom هوش مصنوعی توسط OpenAI با راهاندازی ChatGPT در سال 2022، شرکتهای مختلف در ایالات متحده میلیاردها دلار صرف تلاش برای به کارگیری این فناوری در میان کارکنان خود کردهاند. اما در حالی که سرمایهگذاران و مدیران به دنبال وعدههای افزایش کارایی و بهرهوری هستند، رشد سریع هوش مصنوعی نگرانیهایی درباره ایمنی و امنیت شغلی ایجاد کرده است.
با این حال، کاشکاری گفت که کسبوکارها شروع به مشاهده بازدهی از سرمایهگذاریهای خود کردهاند. او افزود: «هیچ شکی نیست که برخی از سرمایهگذاریها نادرست بودهاند، اما شواهد زیادی از کسبوکارهایی وجود دارد که از این فناوری استفاده کرده و واقعاً شاهد بهرهوری واقعی بودهاند.» همچنین، او اشاره کرد که کسبوکارهایی که دو سال پیش نسبت به این فناوری شک داشتند، اکنون میگویند: «خیر، ما واقعاً از آن استفاده میکنیم.»
منبع: CNBC
نظری برای این خبر ثبت نشده است .
عضویت در کانال تلگرام